argomento: News del mese - Diritto del Lavoro
Articoli Correlati: Licenziamento - Giusta causa - Infermiera professionale
Con la sentenza 24 novembre 2022 n. 34679, la Corte di Cassazione ha ritenuto che l’utilizzo non autorizzato del timbro del medico di turno e la sottrazione di ricette dal prontuario di quest’ultimo costituiscono condotte che, indipendentemente dalla finalità ad esse sottesa, compromettono la fiducia del datore di lavoro nei confronti della lavoratrice e inducono a dubitare del futuro corretto adempimento, da parte di quest’ultima, degli obblighi discendenti dal rapporto di lavoro. La lesione del vincolo fiduciario si connota come irreparabile anche avuto riguardo alla delicatezza delle mansioni svolte di infermiera professionale, le quali comportano l’assunzione di significative responsabilità ed includono compiti di collaborazione con il personale medico e di maneggio di documenti e beni aziendali (tra cui farmaci), rispetto ai quali l’elemento fiduciario assume il massimo rilievo.